МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН

Республиканский специализированный научно-практический медицинский центр ФТИЗИАТРИИ И ПУЛЬМОНОЛОГИИ


2 ТЕРАПЕВТИЧЕСКОЕ ОТДЕЛЕНИЕ (отделение лечения МЛУ-ТВ)

Начало свою работу после реконструкции РСНПМЦФиП.

Начиная с 12 июля 2013года 

ФОТОГАЛЕРЕЯ

В настоящее время отделение рассчитано на 40 коек терапевтического профиля.

В отделении  врачи  по  штату  - 2,0,    медицинская   сестра – 9,0,  младший

медицинский  персонал – 9,0 ставка.  

Терапия больных с хроническим туберкулезом легких, как БК-, так и БК+ (нечувствительных форм микобактерий к противотуберкулезным препаратам к первого ряда). (MDRTB,) DOTS+  независимо от форм (очаговый, инфильтративный, диссеминированный, кавернозный, фиброзно- кавернозный, цирротический).

Научная деятельность отделения.

Учитывая то что отделение начало свою деятельность с 12.07.2013 года.

В отделении начат сбор материала по обследованию иммунной системы у больных с МЛУ-ТБ. А также по коррекции побочных действий АБП  при лечении МЛУ-ТБ больных с различного характера осложнениями основного заболевания. Изучение сопутствующей патогенной флоры органов дыхания на фоне лечения.  

Сотрудники отделения:

Заведующий отделением

Мухамедиев Илёс Каримжонович. Стаж работы 11 лет.

Врач фтизиатр высшей категории: исследований  туберкулеза.

Контактный телефон: +99890-9574230  Е-mail:  dr.ilyos@rambler.ru

За период работы опубликованы результаты исследований основанных на: сравнительном изучении  определения устойчивости микобактерий туберкулез у больных, а также сравнительная  характеристика традиционного бактериологического и молекулярно- генетического методов.

 ПЦР–диагностике туберкулёза, устанавливающей МБТ позитивных больных со скудным бактериовыделением, можно использование ПЦР в качестве экспресс - метода для определения устойчивости к антибактериальным препаратам.

С целью своевременная детекции мультирезистентных штаммов на ранних стадиях заболевания для дальнейшего  конкретного выявленния штамма и подбора оптимальной более ранней схемы химиотерапии. Альтернативным и более перспективным вариантом решения этой проблемы является приоритетным напрвлением так как генотипические методы анализа, основанные на выявлении точечных мутаций или других генетических детерминант, обеспечивающих резистентность к антибиотикам.

На основании исследований с соавторами разработаны методические рекомендации для врачей.  Мухамедиев И. К. автор  более- 20 печатных  работ.  Включающих в себя:  методические  рекомендации, статьи, тезисы. Кроме того доклады на международных конференциях а также активное участие на съездах и симпозиумах.

Работа проводимая заведующим отделения:

 

ОБЯЗАННОСТИ

1. Организует и обеспечивает своевременное обследование и лечение больных в отделении на уровне современных достижений медицинской науки и практики.

2. Распределяет больных между врачами отделения, сам ведет положенное количество больных.

3. Дежурит в вечернее и ночное время, в выходные и праздничные дни по больнице согласно графику, утвержденному  главным врачом  клиники.

4. Осуществляет регулярный контроль за работой врачей отделения, в том числе за правильностью поставленных диагнозов, качеством проводимого лечения.

5. Анализирует показатели деятельности отделения за квартал и за год; составляет план работы отделения на следующий год.

6. Проводит ежедневные обходы больных совместно с врачами и старшей медицинской сестрой.

7. Осматривает вновь поступивших больных, а также больных, находящихся в тяжелом состоянии.

8. Проводит клинические разборы всех случаев, представляющих затруднения в диагностике и лечении, случаев расхождения диагнозов, а также всех случаев смерти в отделении.

9. Решает вопросы выписки больных из отделения, проверяет и подписывает истории болезни и эпикризы на выписавшихся больных и при переводе больных в другое отделение.

10. При необходимости вызывает консультантов различных специальностей, по представлению лечащего врача, для решения диагностических и лечебных вопросов.

11. Контролирует правильность и своевременность составления старшей медицинской сестрой требований в аптеку на медикаменты, перевязочный материал, медицинский инвентарь, заверяет их своей подписью.

12. Следит за правильностью хранения, использования, учета расхода перевязочного материала, медикаментов, в том числе наркотических, сильнодействующих препаратов и препаратов, подлежащих количественному учету.

13. Проверяет обоснованность и правильность выписки листков нетрудоспособности, правильность и своевременность направления больных на ВТЭК.

14. Контролирует режим дня для больных.

15. Принимает меры по профилактике внутрибольничных инфекций.

16. Контролирует общее и лечебное питание больных.

17. Ежедневно присутствует при приеме смены дежурным медицинским персоналом.

18. Немедленно доводит до сведения главного врача или его заместителя по лечебной части обо всех чрезвычайных происшествиях в отделении (внезапная смерть больных, несчастные случаи, случаи внутрибольничных инфекций и др.) и о принятых мерах. Ставит в известность об этом дежурного врача по больнице.

20. Осуществляет контроль за качеством ведения всей медицинской документации отделения.

21. Организует и проводит мероприятия по повышению квалификации врачей и среднего медицинского персонала путем проведения занятий, клинических разборов, реферативных обзоров и т. д.

22. Своевременно доводит до сведения сотрудников отделения, в части их касающейся, приказы и распоряжения администрации, а также методические рекомендации и другие официальные документы.

23. Контролирует соблюдение всеми сотрудниками отделения правил внутреннего трудового распорядка больницы.

24. Систематически проводит производственные совещания с персоналом отделения.

25. Рационально организует труд врачей и медицинских сестер, внедряя элементы научной организации труда, используя передовой опыт лучших учреждений.

26. Способствует подготовке врачей отделения к аттестации.

27. Систематически повышает профессиональную квалификацию.

28. Проводит  совместно со старшей медицинской сестрой обходы отделения с целью изучения санитарного состояния.

29. Обеспечивает условия по профилактике заболеваемости, охране труда и технике безопасности сотрудников.

30. Утверждает график отпусков сотрудников отделения на год, подготовленный старшей медицинской сестрой и профоргом.

31. Проводит воспитательную работу в коллективе отделения, развивая в сотрудниках стремление к совершенствованию профессиональных знаний и навыков, чувство долга перед больными, коллегиальность, взаимопомощь, соблюдение норм этики поведения и принципов медицинской деонтологии.

32. Контролирует своевременность и правильность составления табелей на заработную плату и заверяет их своей подписью, по просьбе больного заверяет доверенность на получение денежных сумм и т. д.

 ПРАВА

Заведующий отделением имеет право:

1. Принимать непосредственное участие в работе администрации больницы по подбору кадров для работы в отделении.

2. Проводить расстановку кадров в отделении.

3. Решать вопросы перевода и выписки больных из отделения.

4. Приглашать консультантов из других учреждений и устраивать консилиум, по представлению лечащего врача, по согласованию с заместителем главного врача по лечебной части.

5. Проверять правильность ведения врачами-ординаторами историй болезни; отменять и назначать в установленном порядке дополнительные методы обследования и лечения больных.

6. Проверять правильность и полноту выполнения средним медицинским персоналом назначений лечащих врачей.

7. Отдавать распоряжения и указания сотрудникам отделения, в соответствии с уровнем их компетенции и квалификации, и контролировать их выполнение.

8. Выдвигать на обсуждение больничного Совета вопросы, связанные с улучшением деятельности отделения.

9. Принимать участие в разборе жалоб больных, их родственников и сотрудников отделения.

10. Представлять администрации больницы подчиненных ему сотрудников к поощрению и вносить предложения о наложении взыскания.

11. Рекомендовать администрации больницы кандидатуру врача для замещения на время своего отсутствия (болезнь, отпуск, курсы усовершенствования и др.).

12. Принимать решения в пределах своей компетенции.

13. Получать информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.

14. Участвовать в совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с работой отделения.

15. Вносить предложения администрации больницы по вопросам улучшения работы отделения, а также организации и условий труда сотрудников отделения.

16. Периодически повышать свою профессиональную квалификацию в системе учреждений (организаций), осуществляющих последипломную подготовку врачей.

ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Несет ответственность за нечеткое или несвоевременное выполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией и правилами внутреннего трудового распорядка больницы; за бездействие и непринятие решений, входящих в сферу его компетенции.

Старшая медицинская сестра отделения:

Махмудова Дилором Нуруллаевна 

Медицинская сестра высшей категории

Стаж работы 29 лет.

ОБЯЗАННОСТИ

1. Организует труд среднего и младшего медицинского персонала и контролирует выполнение ими своих обязанностей.

2. Обеспечивает условия для нормальной работы врачей и общий порядок в отделении; контролирует наличие в кабинетах врачей необходимых медицинских бланков.

3. Обеспечивает правильность расстановки кадров среднего и младшего медицинского персонала с прикреплением каждого из них к определенным объектам обслуживания, с последующим утверждением заведующим отделением.

4. Производит своевременное замещение медицинских сестер и санитарок, вышедших на работу.

5. Обеспечивает систематическое пополнение отделения медицинским инструментарием, медикаментами, предметами ухода за больными, их распределение и контролирует использование.

6. Обеспечивает сохранность имущества и медицинского инвентаря в отделении и своевременный ремонт оборудования.

7. Сопровождает врачей во время обхода, отмечая все назначенные изменения в лечении и уходе за больными.

8. Контролирует своевременное и точное выполнение назначений врача медицинской сестрой процедурного кабинета и палатными медицинскими сестрами путем проведения регулярных обходов отделения.

9. Контролирует качество санитарной обработки всех вновь поступивших больных медицинскими сестрами.

10. Обеспечивает правильную организацию питания больных, контролирует получение и доставку пищи из пищеблока больницы, организует ее раздачу.

11. Выписывает порционные листки для бухгалтерии; составляет сведения о движении больных; контролирует своевременную сдачу историй болезни выписанных больных; обеспечивает своевременное получение из архива историй болезни; составляет график работы и табель на зарплату сотрудников отделения.

12. Обеспечивает, по заданию заведующего отделением, индивидуальные посты у тяжелобольных.

13. Контролирует выполнение персоналом установленного режима дня отделения и соблюдение противоэпидемических мероприятий.

14. Обеспечивает и строго контролирует соблюдение правил асептики и антисептики персоналом отделения, особенно в процедурных, манипуляционных, перевязочных кабинетах и т. д.

15. Следит за четким соблюдением средним и младшим медицинским персоналом отделения, больными я посетителями правил внутреннего трудового распорядка и режима дня отделения.

16. Контролирует надлежащее санитарно-гигиеническое состояние помещений отделения.

17. Обеспечивает правильность хранения и учет сильнодействующих, ядовитых и особо дефицитных медикаментов.

18. Контролирует выполнение принципов лечебно-охранительного режима.

19. Под руководством заведующего отделением разрабатывает и контролирует выполнение планов повышения квалификации среднего я младшего медицинского персонала отделения; проводит практические занятия с медицинскими сестрами и младшим медицинским персоналом.

20. Контролирует выполнение правил приема и перевода в другие стационары, выписки больных средним и младшим медицинским персоналом отделения.

21. Подготавливает медицинскую документацию выписываемого больного и, в случае необходимости, обеспечивает больного сопровождающим лицом или транспортом.

22. Обеспечивает контроль за передачами для больных.

23. Систематически повышает профессиональную квалификацию.

24. Ведет необходимую учетно-отчетную документацию.

25. Участвует в работе Совета медицинских сестер больницы и научно-практических конференциях для медицинских сестер.

26. Составляет график отпусков сотрудников отделения на год, представляет его на утверждение заведующему отделением, оформляет листки нетрудоспособности персонала, своевременно сдает их в отдел кадров, ведет установленный учет.

 ПРАВА

Старшая медицинская сестра отделения имеет право:

1. Отдавать распоряжения и указания среднему и младшему медицинскому персоналу отделения в соответствии с уровнем его компетенции и квалификации и контролировать их выполнение.

2. Требовать от среднего и младшего медицинского персонала и посетителей соблюдения режима дня отделения и правил внутреннего трудового распорядка больницы.

3. Вносить предложения заведующему отделением и главной медицинской сестре больницы о рациональной расстановке среднего и младшего персонала в зависимости от квалификации, опыта и отношения к труду.

4. Вносить предложения заведующему отделением и главной медицинской сестре больницы о поощрении и наложении взысканий среднему и младшему медицинскому персоналу.

5. Повышать свою профессиональную квалификацию на курсах усовершенствования в установленном порядке.

6. Получать информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.

7. Принимать решения в пределах своей компетенции.

8. Принимать участие в совещаниях, проводимых в больнице и в отделении, на которых рассматриваются вопросы, относящиеся к ее компетенции.

9. Вносить предложения заведующему отделением и главной медицинской сестре по вопросам улучшения организации работы отделения, а также улучшения организация и условий своего труда и труда среднего и младшего медицинского персонала.

 ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Несет ответственность за нечеткое или несвоевременное выполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией и правилами внутреннего трудового распорядка больницы; материальную ответственность, в соответствии с действующим законодательством и заключаемым с ней договором, за вверенное имущество.